Rosną kadry dla gospodarki wodorowej

Program rozwijający kompetencje młodych specjalistów w obszarze technologii wodorowych i transformacji energetycznej jest częścią „Ścieżki Łukasiewicza”, edukacyjnej inicjatywy Grupy Orlen, która wspiera rozwój kompetencji przyszłości od szkolnej edukacji po pierwsze doświadczenia zawodowe.

– Akademia Wodorowa stawia na łączenie wiedzy akademickiej z praktycznym doświadczeniem. Jej uczestnicy poznają technologie i procesy nie tylko podczas zajęć, lecz również w rzeczywistym środowisku pracy. Takich doświadczeń nie zastąpi żadna sala wykładowa. Dzięki temu absolwenci Akademii rozwijają kariery naukowe, odbywają staże i dołączają do zespołów Orlen, wspierając projekty związane z rozwojem nowoczesnych technologii. Najlepsi absolwenci IV edycji również otrzymają możliwość rozpoczęcia staży w Orlenie – powiedział Marcin Wasilewski, wiceprezes zarządu ds. rozwoju i Inwestycji Orlenu.

W czwartej edycji Akademii uczestniczyło 30 osób, które wyłonione zostały z grona studentów i absolwentów uczelni technicznych oraz przyrodniczych z Polski i zagranicy. W tym gronie znalazły się m.in.: Akademia Górniczo-Hutnicza, politechnika gdańska, krakowska, Śląska, Wrocławska i Warszawska, Uniwersytet Kardynała Stefana Wyszyńskiego, Uniwersytet Przyrodniczy we Wrocławiu oraz International Nuclear Graduate School w Korei Południowej. Podstawowymi kryteriami przyjęcia były: wyniki w nauce, wiedza merytoryczna, kreatywność oraz autorski projekt poświęcony wykorzystaniu technologii wodorowych.

Program, który wystartował w lutym 2026 r. trwał w formule weekendowych zjazdów do czerwca 2026 roku. Wśród blisko stu godzin zajęć dydaktycznych zrealizowanych przez uczestników, były też zagraniczne wizyty studyjne: w zakładzie firmy Emerson w holenderskim Ede, gdzie uczestnicy poznali zaawansowane technologie pomiarowe wykorzystywane w przemyśle oraz w zakładzie Siemens Energy w Berlinie, gdzie zdobywali wiedzę o produkcji elektrolizerów – urządzeń kluczowych dla wytwarzania wodoru odnawialnego.

Praktyczne zastosowania technologii wodorowej uczestnikom akademii zaprezentowały również firmy, które działają na terenie naszego kraju: Zakład Produkcyjny Orlen w Płocku, Anwil we Włocławku, Centrum Badawczo-Rozwojowe Orlen, zakłady Pesa Bydgoszcz, Toyota Motor Manufacturing Poland w Wałbrzychu oraz Toyota Central Europe w Warszawie.

Politechnika Gdańska zorganizowała specjalne w zajęcia laboratoryjne oraz spotkanie poświęcone bezpieczeństwu infrastruktury krytycznej.

Uczestnicy tegorocznej edycji Akademii poznali cały łańcuch wartości wodoru – od produkcji, przez magazynowanie i dystrybucję, po zastosowanie w przemyśle i transporcie. Część warsztatowa obejmowała pracę na rzeczywistych studiach przypadków, analizę projektów wdrożeniowych i rozwijanie kompetencji, które są nieodzowne dla wprowadzania innowacyjnych przedsięwzięć technologicznych.

Aby ukończyć Akademię, należało przygotować autorski projekt dotyczący rozwoju branży wodorowej. Autorzy najlepszych prac mogą liczyć na odbycie stażu w Orlenie oraz w firmach partnerskich programu.

Akademia Wodorowa, której cztery edycje ukończyło łącznie 120 uczestników, daje wymierne efekty: staże w Grupie Orlen odbyło 15 absolwentów, dziesięciu rozpoczęło pracę w strukturach koncernu. Obecnie zajmują się wspieraniem projektów związanych z wielkoskalową produkcją wodoru, certyfikacją wodoru odnawialnego oraz rozwojem paliw syntetycznych (m.in. zrównoważonego paliwa lotniczego).

Sylwia Kalińska, absolwentka Technikum Chemicznego w Zespole Szkół Centrum Edukacji im. Ignacego Łukasiewicza oraz płockiej filii Politechniki Warszawskiej to uczestniczka drugiej edycji Akademii Wodorowej, która obecnie pracuje w Orlenie przy projektach związanych z budową źródeł wytwarzania wodoru odnawialnego.

– Dzięki Akademii zrozumiałam praktyczne funkcjonowanie branży wodorowej i odnalazłam w niej swoją rolę. Jestem pewna, że chcę rozwijać się w tym kierunku. Obecnie pracuję przy projektach związanych z produkcją wodoru odnawialnego, a początkiem zawodowej ścieżki w tej branży był dla mnie udział w Akademii – mówi Sylwia Kalińska, młodsza specjalistka w Dziale Budowy Źródeł Wytwarzania Wodoru Odnawialnego Orlenu.